Le secteur agricole gabonais s’apprête à connaître un important renforcement de ses effectifs. Dans le cadre d’un nouveau partenariat stratégique, OLAM Gabon a sollicité l’appui du Pôle National de Promotion de l’Emploi (PNPE) pour le lancement d’une vaste campagne de recrutement de 1 428 ouvriers agricoles sur plusieurs sites du pays.
Cette opération d’envergure vise à répondre aux besoins croissants en main-d’œuvre des plantations d’OLAM Gabon, tout en offrant des perspectives concrètes d’insertion professionnelle à de nombreux Gabonais. Le PNPE jouera un rôle central dans la mise en œuvre de cette campagne, à travers la mobilisation de son réseau d’Antennes sur le territoire national. Il sera appuyé par ONE Intérim, chargé de la contractualisation des travailleurs recrutés ainsi que du suivi administratif.
Les besoins sont répartis sur trois localités clés : 575 postes à Mouila, 495 à Ndendé et 360 à Kango. Le déploiement se fera de manière progressive. Dès janvier 2026, 228 postes d’élagueurs seront pourvus, avant le recrutement de 1 270 ouvriers agricoles supplémentaires prévu pour février 2026.
Les candidats retenus bénéficieront de contrats d’une durée minimale d’un an, renouvelables, assortis d’un salaire net mensuel de 150 000 FCFA, auquel pourront s’ajouter des bonus liés à la performance. Des conditions qui traduisent la volonté des partenaires d’offrir un cadre de travail attractif et structuré.
En amont du lancement effectif des recrutements, des équipes locales mèneront des actions de sensibilisation auprès des autorités administratives, des leaders communautaires et des acteurs locaux, afin de faciliter l’adhésion des populations, sécuriser le processus et garantir un déploiement harmonieux sur les différents sites.
Tirant les leçons des campagnes précédentes, des mesures spécifiques seront également mises en place pour limiter les désistements et améliorer l’intégration des nouveaux employés. Une attention particulière sera portée aux conditions de vie et de travail, considérées comme des facteurs déterminants pour la stabilité des effectifs.
Au-delà des dispositifs techniques et administratifs, les responsables insistent sur un enjeu essentiel : le changement de perception de la jeunesse gabonaise vis-à-vis des métiers agricoles. L’engagement durable dans ce secteur est présenté comme un levier majeur pour transformer ces opportunités en emplois stables, dignes et porteurs d’avenir, tout en contribuant activement au développement économique et social des territoires concernés.
